Integraal en optimaal begeleiden van groepen

Modereren (faciliteren) van dialogen

Organiseer je wel eens inspraakavonden, heisessies, ronde tafels, intervisie- of discussiebijeenkomsten? Dan weet je dat:

  • deze vaak anders lopen dan gedacht,
  • de uitkomsten vooraf niet zijn te voorspellen,
  • de vele meningen en inzichten op één of andere manier samengebracht moeten worden tot een betekenisvol geheel. En dan het liefst nog op een manier dat iedereen zich er in herkent, zich betrokken voelt bij de uitkomst en met een ‘positief’ gevoel naar huis gaat.

Dat vraagt om een professionele begeleiding door een facilitator of dagvoorzitter, die zowel de inhoud, de groep als het individu tot zijn recht laat komen. Met deze training bekwaam je je verder in jouw rol als facilitator, moderator, intervisie- of dialoogbegeleider.

Over de training

Inhoud

In drie dagen krijg je dieper inzicht in:

  • wat jouw rol als facilitator/moderator met zich mee brengt,
  • welke benaderingen je kunt kiezen,
  • hoe je kunt zorgen voor een productieve en betekenisvolle conversatie. Hiervoor krijg je praktische tips en oefen je met dialoogvaardigheden.

Tijdens de training worden de volgende methodes en werkvormen behandeld: de socratische dialoog, intervisiebegeleiding, de LAgerhuisdiscussie, de vissekom, etc.

Door veel te oefenen met dialoogvormen vergroot je je eigen vaardigheid om van je bijeenkomst een succes te maken.

Leerdoelen

De training heeft de volgende leerdoelen:

  • Kennis van verschillende typen begeleide bijeenkomsten.
  • Verkrijgen van inzicht in de factoren die de effectiviteit van een bijeenkomst bepalen.
  • Inzicht in jouw eigen rol en kenmerken als facilitator/moderator.
  • Opdoen en verbeteren van dialoogvaardigheden.
  • Vaardigheden met het voorbereiden, organiseren en opvolgen van bijeenkomsten.

Download de flyer

Voor wie is de training

Voor professionals die incidenteel of regelmatig bijeenkomsten (willen gaan) begeleiden, faciliteren, voorzitten of modereren. Het kan bijvoorbeeld gaan om informatieavonden, ronde tafel gesprekken, kennissessies, intervisie- of discussiebijeenkomsten.

Wat doen we tijdens de training

De volgende onderwerpen worden behandeld:

  • typen bijeenkomsten
  • begeleidings- en dialoogvormen
  • aandacht voor inhoud, individu én collectief
  • betrekken en participeren
  • rolverdeling inhoudsverantwoordelijke, procesbegeleider en deelnemers
  • de Socratische dialoog
  • conversatie, dialoog of discussie?
  • voorbereiding en organisatie
  • zaalopstellingen
  • vraagtechnieken en actief luisteren
  • interventievormen
  • valkuilen en tips bij inspraakbijeenkomsten
  • afronden van de bijeenkomst en oogsten van het resultaat
  • opvolging van de uitkomsten

Follow-up

Na deze training kun je je door ons laten coachen bij het voorbereiden en realiseren van je volgende bijeenkomst.

Hoe trainen we

Trainers
We trainen altijd met minimaal twee trainers. Hierdoor krijg je toegang tot de kennis van twee ervaren facilitators die elk vanuit hun eigen expertise reflectie geven en de theorie verdiepen met voorbeelden uit eigen praktijk. Bovendien krijg je hierdoor meer individuele aandacht.

Flexibiliteit
Wij passen elke opleiding aan op de groep en op wat er in de groep gebeurt. Daarmee is geen opleiding hetzelfde en leveren we continu maatwerk om aan te sluiten bij de behoefte en wensen van onze deelnemers.

Groepsgrootte
Om een optimale interactie tussen de deelnemers mogelijk te maken trainen we met minimaal 5 en maximaal 12 deelnemers.

Action learning

  • We wisselen theorie af met veel oefeningen.
  • Je oefent tijdens de training met alle aspecten van de socratische dialoog.
  • Na elke keer dat je gefaciliteerd hebt, krijg je van je mede-cursisten en de trainers reflectie op je optreden.

Faciliterend trainen
We maken, waar mogelijk, gebruik van de kennis van de groep.

Klantreacties

Deze bedrijven gingen u voor

Behoor tot de eerste die deze training volgt.

Investering

De investering voor deze opleiding van 7 dagdelen bedraagt slechts € 1745 excl. BTW. Dit bedrag is inclusief trainingsmateriaal op PDF en koffie/thee.

Voor deze opleiding gelden de Algemene voorwaarden en de privacy verklaring, zoals vermeldt op de pagina contact.

Data, tijden en locatie

Data, tijden en locatie
Eerste training in 2019: 27 en 28 maart en 17 april.

Trainingstijden
dag 1: 9:00 – 20:00 uur
dag 2 en 3: 09:00 – 17:00 uur

Locatie
De locatie van de training wordt in overleg met de deelnemers bepaald.

Inschrijven

Inschrijfformulier
Bezig met versturen

Gerelateerde trainingen

Vergroot je Impact met Zakelijk Tekenen

Leer hoe je tekenen inzet als nieuwe manier van communiceren in vergaderingen, bijeenkomsten, presentaties en projecten.

15 januari 2019

Creatieve werkvormen voor Project Professionals

Verdiep de inhoud en kwaliteit van de standaard PM-producten door het inzetten van creatieve werkvormen.

22 januari 2019

Faciliteren van effectieve Meetings (level 1)

Leer basisvaardigheden om richting te geven aan een productieve samenwerking en versnel de besluitvorming in jouw organisatie.

Faciliteren voor Organisatieverbetering 2: Oplossen conflicterende situaties

Leer in een halve dag hoe je met een groep strijdige situaties overbrugt en komt tot gedragen oplossingen.

Faciliteren voor Organisatieverbetering 1: Situatieanalyse

Leer in een halve dag hoe je met een groep tot een gedegen analyse van een complexe situatie komt.

20 februari 2019

Faciliteren voor PhD-studenten

Geef je onderzoek een boost door goed en goed voorbereid voor de groep te staan.

Faciliteren voor HR Professionals

Word als HR Professional de katalysator van de team.s die je begeleidt.

16 januari 2019

Help! Wat wil mijn opdrachtgever?

Een goede intake: de basis voor een succesvolle opdracht.

25 januari 2019

Optimaal faciliteren van Energizers

Leer de kracht van energizers bij groepsbijeenkomsten optimaal te benutten.

14 januari 2019

Introductie Projectmatig Werken

Praktisch, toegepast project management voor beginnende projectleiders of project teams die aan de start staan van een project.

17 januari 2019

Facilitating for Effect (Faciliteren level 3)

Getting the best from your team.

7 februari 2019

Agile leiderschap: de sleutel tot succes

Effectief begeleiden als ‘essentieel onderdeel’ van een Agile transitie.

31 januari 2019

Introductie faciliteren van een creatief proces

Leer in één dag een creatieve brainstorm effectief te begeleiden.

Resultaatgericht Vergaderen

Haal meer resultaat uit een leukere vergadering.

Introductie Faciliteren

Maak in een halve dag kennis met de effectiviteit van gefaciliteerde bijeenkomsten.

Geven van interactieve workshops op Congressen

Verander de impact van je congres van eenrichtingsverkeer naar interactie.

Omgaan met lastig gedrag – Je Houding bepaalt de Verhouding

Verdiep in één dag je optreden als begeleider van groepen.

12 februari 2019

Faciliteren van Professionals (Level 2)

Verdiep je basisvaardigheden met interventietechnieken om als vakspecialist een groep naar het beste resultaat te begeleiden.